Het Woon- en Zorgbedrijf van Wervik investeert in zijn personeel
Op vandaag zijn we de grootste werkgever op het Werviks grondgebied.
Begin 2019 onderging het Woon- en Zorgbedrijf Wervik een audit door Investors In People België op basis van een online-enquête bij het voltallige personeel, diverse interviews bij medewerkers en een documentenaudit. Daarnaast werd het directiecomité nauw betrokken om de huidige stand en de te behalen doelen concreet vorm te geven.
Investors In People België analyseerde de enquête, de interviews en de huidige werking binnen het nieuwe Woon- en Zorgbedrijf. Met trots mogen we meedelen dat het Woon- en Zorgbedrijf zich een Investors In People-onderneming mag noemen.
Het behalen van dit label is echter geen eindpunt, we werken verder aan de optimalisatie van onze werking en zullen alles in het werk stellen om de verbeterpunten aan te pakken zodat we nog beter kunnen investeren in ons personeel.
Kinesitherapeut deeltijds - voltijds
Je maakt deel uit van het multidisciplinair overleg en staat in voor de kinesitherapeutische behandelingen van onze bewoners. Je past actuele technieken en behandelingswijzen toe en volgt de administratieve regels en procedures voor gezondheidszorg nauwgezet op. Nauw overleg met collega’s en (hoofd)verpleegkundigen zorgen ervoor dat jouw behandeling past binnen het zorgprofiel van de bewoner.
Kennis en profiel
Je bent communicatief vaardig en kan zowel in teamverband werken als zelfstandig opdrachten plannen en uitvoeren. Je schat de behoeften en wensen van onze bewoners correct in en je bent in staat om onze bewoners te activeren. Naast de vakkennis verwachten we ook dat je inzicht hebt in de psychosomatische problematiek eigen aan de bewoners van een woonzorgcentrum.
Aanwervingsvoorwaarden
- Houder zijn van de beroepstitel van kinesitherapeut;
- beschikken over een diploma (master of bachelor) als kinesitherapeut
- slagen in een aanwervingsproef.
We bieden je een contract onbepaalde duur aan en je wordt vergoed volgens het IFIC barema Categorie 15 en geniet van tal van extra-legale voordelen (maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering,…).
Je kan halftijds of voltijds aan de slag.